El 2024 terminó con un gran escándalo en la empresa de joyas Pandora con el despido de su Gerente General Latam, Martín Pereyra Rozas, y ocho ejecutivos, en un claro llamado de atención sobre cómo los fraudes corporativos pueden ocultarse tras una fachada de éxito.
🧨Sobrefacturación en marketing, relaciones poco claras con proveedores y gastos personales cargados a tarjetas corporativas 💳 son solo algunos ejemplos de las irregularidades detectadas en la investigación liderada por la oficina central de Pandora en Dinamarca.
🔺¿Qué sucede cuando la Caja de Pandora se abre?
El caso resalta 3️⃣ de las prácticas fraudulentas más comunes en las empresas:
1️⃣ Manipulación de estados contables: Para encubrir desvíos de fondos y justificar gastos no autorizados.
2️⃣ Sobrefacturación y favoritismo hacia terceros (Proveedores): Un modus operandi que desvía recursos de la organización a intereses personales.
3️⃣ Uso indebido de bienes corporativos: Desde viajes personales hasta compras de lujo financiadas con dinero de la empresa 💸.
Estas acciones no solo impactan en la contabilidad de la empresa, sino que, también, dañan su reputación, confianza y cultura interna.
⚠️ Este caso sirve como advertencia para otras empresas: en un entorno empresarial cada vez más complejo, el compliance es más que una herramienta de prevención ⚒️: es un tu mejor aliado para la reputación, los recursos y la sostenibilidad de tu compañía.
Cuando se abre la caja de Pandora, el compliance va a ser la diferencia entre el caos y el control en tu empresa.
Dra. Paula Arenzo
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Foto: Diario Perfil
